为严肃村（社区）“两委”换届纪律，乌沙镇纪委积极履行监督职责，做到关口前移、抓早抓小，坚持“四个到位”，着力营造风清气正的换届环境。
警示教育到位。乌沙镇纪委下好先手棋，及时召开动员会、培训会，坚持教育在先、警示在先，全面铺开警示教育宣传工作，要求村（社区）“两委”班子和工作人员把纪律放在心上、把责任扛在肩上、把规矩挺在前面，利用大喇叭、微信公众号、村务公开栏等平台，广泛宣传换届纪律，提高群众的知晓率，营造风清气正的换届氛围。
谈话教育到位。乌沙镇纪委分别对全镇14个村（社区）班子成员进行谈心谈话，实施全覆盖，督促提醒党员干部认真学习、自觉遵守换届选举工作的政策、法律、法规和规定。重点对关键岗位人员进行深入谈话，要求他们严格执行换届纪律，正确看待个人进退留转问题，勿碰换届纪律“高压线”。
监督指导到位。 自村（社区）“两委”换届选举工作开始以来，乌沙镇各联系村负责人、换届指导组深入一线，对各村（社区）换届相关工作进行全程指导。镇纪委协同组织部门通过查看换届方案、表决记录、会议流程等方式，有针对性地对换届风气、换届纪律开展监督，层层传导压力，压实工作责任，形成正风肃纪的高压态势。同时，畅通信访举报渠道，在14个村（社区）设立换届专用举报信箱，广泛收集问题线索。
执纪问责到位。镇纪委时刻盯紧换届工作中的每个细节、每个过程，面对换届工作中出现的不正之风和不良现象，以零容忍态度，坚持抓早抓小、露头就打，严肃查处违反换届纪律的行为，形成高压态势，真正让换届纪律深入人心，让党员干部心存敬畏、行有所止。
