今年以来，梅龙街道围绕政治清明、政风清正、干部清廉、作风清新的建设目标，坚定不移推动清廉梅龙建设走深走实。
活跃宣传氛围“倡廉”。常态化开展廉政党课、观看警示教育片、参观廉政教育基地等活动，教育引导党员干部时刻自警、自省，将廉洁文化厚植于心。充分挖掘街道内廉政资源，组织机关党员干部和村“两委”成员到辖区内祠堂村廉政教育基地开展现场学习3次，筑牢廉政思想防线。
压实主体责任“守廉”。严格落实街道党工委书记“第一责任人”职责，召开党工委会议认真分析研判党风廉政建设情况，督促街道班子成员认真履行“一岗双责”。深入推行述责述廉、约谈提醒、谈心谈话等制度，加强对年轻干部的教育管理监督，对重点岗位和年轻干部开展谈心谈话10余人次，切实拧紧责任“发条”。
强化“互+”模式“尚廉”。“清廉+教育”，深化党员干部日常教育工作，常态化开展座谈会，引导党员干部始终保持廉洁自律的警醒状态。“清廉+业务”，进一步压实工作责任，强化服务意识。在每月工作例会上，强调各项工作的纪律要求，由各党政分管领导部署月度工作任务，主要领导对工作落实情况进行调度，以此激励干部积极担当、奋发有为。
