根据区委统一部署,2025年3月10日至4月2日,区委第二巡察组对区委党校开展了巡察。2025年12月3日,区委巡察组反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求,现将巡察整改情况予以公布:
一、提高政治站位,从严从实扛起巡察整改主体责任
一是压实主体责任,构建齐抓共管格局。校委会坚决扛起巡察整改主体责任,将巡察整改作为一项严肃的政治任务来抓,先后召开6次校委会专题研究部署,将巡察反馈的三大方面26个具体问题逐条分解,明确牵头领导、责任科室和完成时限,形成以上率下、层层担责的整改工作格局。
二是坚持靶向施策,推动整改见底见效。常务副校长履行第一责任人责任,班子成员落实“一岗双责”,对照反馈问题清单,逐条剖析症结根源,聚焦党的理论教育、党性教育主业主课,以及科研咨政质量、学员管理等重点领域,精准制定针对性整改措施88条。建立整改台账动态管理和销号制度,列出责任清单,明确整改标准,确保任务清晰、措施具体、成效可查,以实实在在的整改成效推动党校事业高质量发展。
三是强化标本兼治,健全长效治理机制。坚持“当下改”与“长久立”相结合,切实履行监管职责,把整改要求融入办学治校全过程,举一反三排查类似问题,对工作中未严格执行有关要求的相关人员开展问责,修订完善校委会工作规则、教学管理、科研管理等内部管理制度,强化警示教育,深化作风建设,切实以巡察整改推动办学治校水平稳步提升。
二、坚持问题导向,推动巡察反馈问题整改落实
(一)聚焦党中央决策部署及省委市委区委工作要求落实情况
1. 紧跟创新理论,推动理论武装提质增效
(1)严格落实“第一议题”学习制度,持续强化理论武装。在校委会、中心组学习会、职工会、支部会等各类会议中严格落实“第一议题”制度,及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话和重要指示批示精神,共组织学习32次、交流研讨6次。创新推行微党课学习形式,2026年上半年开展树立和践行正确政绩观主题微党课1次。健全长效化机制,明确专人做好会前提醒、会中记录及资料归档。
(2)深化主题教育与理论学习,推动学用结合见行见效。组织学习《中国共产党纪律处分条例》《理论学习中心组学习规则》,校委班子成员带队深入基层调研,完成《推动贵池区竹基新材料产业高质量发展》等6篇调研成果,2025年中心组开展交流研讨7次;印发2026年度理论学习中心组学习计划,2026年已开展学习7次、专题研讨3次。
2. 锚定党校初心,提升教研咨一体化水平
(3)提升为党育才水平。深入学习《中国共产党党校(行政学院)工作条例》,组织教师加大攻坚重点课程开发力度,开发习近平生态文明思想等专题,互动式课程占比2025年、2026年较2024年分别提升11.25%、15.3%。创新课前分享、辩论赛,现场教学点利用率从20%升至55%,一门课程获评市级精品课。
(4)强化智库建设整体能力。组织学习有组织科研系列要求,开展能力提升月活动6场,在主体班次中设置《咨政写作辅导》课程。2025年4月以来9名教师公开发表论文14篇(三类2篇),2026年2篇咨政报告获区委主要领导批示。印发《教科研成果管理办法(修订版)》,建立奖惩并举机制。
3. 加强教师培养,青年教师能力不断提高
(5)实施青年教师成长工程。校委会审议通过青年教师培养工作方案,从制度层面破解培养工作零散无序问题。通过谈心谈话和“老带新”提升青年教师能力。2025年4月以来,6名青年教师发表论文7篇,2篇论文在市社科联征文中分获二、三等奖。
(6)多措并举提升教研能力。组织青年教师10人次参加省委党校师资班培训,通过“老带新”全过程指导参赛,1名教师在全市党校系统理论研讨会征文中获第一名,微视频获安徽省“理润江淮”理论宣讲微视频大赛三等奖并在“学习强国”展播,1名青年教师立项2026年度全省党校系统重点课题。
(7)加大人才引进力度,优化师资队伍结构。深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作重要论述,引入马克思主义理论专业人才1名,落实编制、工资、补贴等待遇。
4. 强化联系指导,基层党校办学更加规范
(8)强化对镇街党校的业务指导与督查。深入学习贯彻习近平总书记关于党校工作的重要论述,明确校委班子成员联系指导职责,常态化开展业务指导,细化量化镇(街道)党校办学质量评估标准,累计开展指导督查11次,教学管理规范化水平明显提升。
(二)聚焦群众身边不正之风和腐败问题情况
5. 压实全面从严治党主体责任,深化党风廉政建设
(9)切实履行全面从严治党主体责任。组织学习《中央八项规定及其实施细则》以及习近平总书记重要文章《健全全面从严治党体系》,巡察整改以来召开全面从严治党暨党风廉政建设专题会议3次,研究通过2025年、2026年全面从严治党主体责任清单和年度任务安排表。组织开展岗位廉政风险排查,制定年度防控排查一览表,聚焦经费使用、物资采购等5个关键领域细化防控流程。
(10)扎实开展警示教育,筑牢思想防线。深入学习贯彻中央八项规定及其实施细则精神,组织学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》,观看警示教育片《一步不停歇 半步不退让》,在职工大会、支部党员大会上通报作风效能督查情况及典型案例,在节假日等重要节点通过微信工作群等线上渠道常态化开展警示教育,进一步强化了全员廉洁自律意识和纪律规矩意识。
6. 严实工作作风,健全长效管理机制
(11)修订完善内部管理制度。学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》,坚持必要性审查、精准化起草、实效性评估原则,对制度汇编全面梳理修订,其中,修订制度3项、新增制度1项,修改过时、错误表述2处,确保制度严谨周密。
(12)健全作风效能检查长效机制。组织学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》,按每季度至少1次要求规范推进作风效能检查,2026年累计完成3次,结果及时公示通报。对未报备离岗职工通报批评,明确外出须向分管领导及主要领导报备,营造正风肃纪氛围。
7. 严格执行财务制度,经费管理规范安全可控
(13)规范工会经费管理。组织学习《安徽省基层工会经费收支管理实施办法》,明确慰问金发放范围、标准与审批流程。建立经费使用“三级审核”机制,明确重大支出需经校委会集体研究。
(14)强化财务报销审核与凭证管理。组织学习“三重一大”议事决策制度与财务报销流程,全面复核建校以来会计账簿,完善财务报销手续,强化内部会计监督。
(15)规范账务调整与会计核算流程。组织学习《中华人民共和国会计法》,逐一核实2022—2024年账务调整原因及金额,编制补齐账务调整情况说明,经审批后归档。健全账务调整规范化流程,明确须严格执行书面审批,调账说明同步归档。
8. 严格规范采购流程
(16)加强采购审核管理。组织学习政府采购相关法规制度,制定完善《贵池区委党校政府采购内控制度》,明确招标和采购项目资料审核要求,提升采购审核质量。对宣传标识牌项目开评标资料补充建设单位签章及采购清单,规范归档。
(17)严格项目采购验收程序。组织学习采购规范性文件,补齐智慧党校平台项目书面报告,完善货物验收手续,并统一归档。严格落实政府采购内控制度,完善采购审核与项目验收全流程管理,确保程序规范、资料齐全。
(18)健全采购内控管理制度。组织学习《中华人民共和国政府采购法》及实施条例,印发并施行采购内控制度,2026年2月4日根据最新政策修订完善。全面梳理分散采购限额标准以下项目,逐笔核查财务与档案资料,将相关项目全面纳入内控管理。
(三)聚焦基层党组织和党员队伍建设情况
9. 统筹谋划机关党建工作,支部建设提质
(19)加强党建工作谋划与部署。组织学习《习近平总书记关于党的建设的重要思想概论》,调整党建工作领导小组,召开党建专题会议,审议通过《中共池州市贵池区委党校2026年党的建设工作要点》。打造“求是先锋 铸魂赋能”党建品牌,微宣讲作品获省级奖项,与市委党校共同打造“精品教学路线”,4名党员教师开展基层宣讲。
(20)推进党支部规范化建设。组织学习党内生活相关制度,健全支委班子每月至少召开1次支委会,迄今已召开18次,将党支部相关事项纳入校委会议题集体研究2次。党员教师在教研咨工作中积极作为,2篇获主要领导批示的咨政报告、3项市社科联课题获立项,并在省级、市级教学评比中获奖。
10. 严格执行民主集中制,“三重一大”决策规范运行
(21)严肃规范议事决策制度。组织学习《中国共产党党组工作条例》中决策与执行相关内容,严格执行议事规则,提前三天将议题清单发至班子成员。严格规范讨论流程,分歧议题充分讨论后表决,会议记录详实记录每位成员意见。修订校委会议事规则,议事决策规范性显著提升。
(22)落实末位表态制度。严格落实民主集中制,规范决策程序,严格落实末位表态制度。在研究图书馆装饰装修、图书采购等事项时,班子成员依次表态,常务副校长末位表态,会议记录全面如实记录并全员签字。
(23)规范“三重一大”决策程序执行。组织集中学习“三重一大”制度规范要求,对照财务支付制度,梳理2022—2024年大额费用支出等事项的校委会研究记录并规范归档。健全大额资金支付管理流程,逐项补齐完善附件资料,明确所有大额支付须附事前审议、事后落实的会议记录。
11. 进一步严肃党内政治生活
(24)提升民主生活会质效。组织学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,2025年度民主生活会前收集意见建议20份,开展谈心谈话2轮。制定民主生活会暨巡察整改专题民主生活会安排方案,建立批评意见管理台账,对历年批评意见归档梳理、动态管理,为提升质效提供长效保障。
(25)严肃规范开展组织生活会。向全体党员通报巡察指出的组织生活会问题,组织学习党内生活相关制度,传达上级关于相关要求精神。党支部书记两次专门强调规范严肃开展批评和自我批评。2026年3月19日召开的2025年度组织生活会上,全体党员认真、规范、严肃地进行了自我批评和互相批评。
12. 强化党员先锋模范作用
(26)创建“教学先锋岗”,发挥党员先锋模范作用。组织学习党的二十届四中全会精神,4名党员教师深入基层开展宣讲7次。设立“教学先锋岗”,制定党建品牌创建方案。党员教师立足先锋岗获得1项省级、2项市级教学奖项,2篇咨政报告获区委主要领导批示,成功立项3项市社科联课题,示范引领作用有效发挥。
三、坚持常态长效,持续巩固巡察整改成果
区委党校将以此次巡察整改为契机,持续提高政治站位,坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一,巩固整改成果,建立健全长效机制,以整改实效推动党校事业高质量发展。
一是坚持一抓到底,在巩固整改成效上持续发力。坚决克服“交账”思想,对已完成整改的问题逐项梳理验收,适时开展“回头看”,重点核查整改措施是否落实到位、制度机制是否有效运行。对需长期坚持的事项,坚持分阶段推进,做到边查边改、立行立改,确保整改成效经得起检验。
二是注重源头治理,在健全制度机制上久久为功。从制度层面深入分析问题产生的深层次原因,突出为党育才、为党献策及服务保障等重点领域,堵塞制度漏洞、扎紧制度笼子,推动从单个问题整治向系统治理延伸,做到纠正一个错误、防范一类风险、规范一个领域。
三是聚焦主责主业,在推动事业发展上担当作为。坚守“为党育才、为党献策”的党校初心,将巡察整改与学习贯彻习近平总书记关于党校工作的重要论述紧密结合,融入教学科研咨政等中心工作,持续优化教学布局,提升干部培训质量,深化科研咨政能力建设,强化师资队伍培养,以实际成效推动党校事业高质量发展,为服务贵池经济社会发展贡献党校力量。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反映。联系方式:0566-2610767;邮政地址:安徽省池州市贵池区梅林路与通港大道交叉口贵池区委党校(邮编:247000);电子邮箱:gcqwdx1@163.com。
中共池州市贵池区委党校
2026年9月8日