“绳短不能汲深井，浅水难以负大舟！”纪检监察干部的能力水平，直接决定着纪检监察工作的效率和质量。把队伍建强、让干部过硬，是提升基层派驻监督能力的重要保障。
一要政治思想过硬，愿监督。要牢牢把握派驻监督是为了维护党规党纪，纯洁党的队伍，提高党的整体素质，巩固党的执政地位，为改革、发展、稳定的大局服务，破除“不愿监督”的思想障碍。要充分认识到纪检监督责任重大、使命光荣。要提高政治站位，深化思想认识，切实增强要监督、想监督、主动监督的思想自觉、政治自觉、行动自觉！
二要干事本领过硬，能监督。纪检检察工作是一项原则性、政策性、专业性很强的工作。只有不断学习相应的经济、财会、审计、法律等知识，充分掌握党的理论、方针、路线、政策，做到学深悟透、烂熟于心，才能提升监督执纪和审查调查水平。
三要工作作风过硬，会监督。明确岗位职责、找准角色定位，管住纪律、看住权力，牵住“牛鼻子”，抓住“关键少数”，全力践行监督执纪“四种形态”。牢固树立“加强监督是本职、疏于监督是失职、不善于监督是不称职”的观念，立足“监督的再监督、检查的再检查”，准确把握协助职责和监督责任，做到“协助不包揽、推动不代替、到位不越位”。
四要斗争魄力过硬，敢监督。要强化责任担当，坚持严管就是厚爱，当好“常驻不走的巡察组”。忠诚履行使命，敢于坚持原则、较真碰硬，敢于唱黑脸、当包公，敢于当战士不当“绅士”，在履行监督责任上不推让、不退缩、不懈怠，坚决同不正之风和腐败问题作斗争，当好党和人民的忠诚卫士。
