贵池区职业学校党支部关于巡察整改情况的通报

时间:2020-12-21 16:05    来源:区委巡察办     分类:巡察整改     编辑:本站编辑


根据区委统一部署,2020年5月19日至2020年6月5日,区委第三巡察组对贵池区职业学校党支部进行了巡察。2020年6月23日,区委第三巡察组反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》等规定,现将巡察整改情况予以公布:

一、加强组织领导,把巡察整改作为首要任务抓紧抓好

一是强化组织领导。贵池区职业学校党支部把做好巡察整改工作作为首要的政治任务,作为遵守政治纪律和政治规矩的具体实践抓紧抓好。为抓好区委巡察组反馈意见的整改落实,贵池区职业学校党支部召开整改专题会议7次,召开相关部门整改推进调度工作会议3次,并专题到区委巡察办汇报5次,与区主管部门保持密切联系。成立了由支部书记任组长的巡察整改落实工作领导小组,依据“谁主管、谁负责”的原则,将任务分解到各部门确保整改落实工作扎实开展。

二是制定整改方案。贵池区职业学校党支部认真研究分析巡察整改反馈意见, 针对相关突出问题,研究制定了《中共贵池区职业学校支部委员会关于落实区委第三巡察组反馈意见的整改方案》,明确了整改具体内容,列出整改任务清单,提出整改具体措施,落实相关责任领导,列出完成具体时限和责任单位、责任人, 建立整改台账销账制度,确保每一个具体问题切实整改落实到位。

三是建立长效机制。贵池区职业学校党支部边整改、边总结,及时总结整改工作经验,把立规矩、定制度作为抓整改落实的重要措施。结合工作实际, 对现有54项制度,严格对照现行规定,重新进行了梳理、检查,新制订制度4项,修改制度18项。通过加强制度建设,巩固整改工作成效,做到以制度管人、管事。

二、高标准严要求,认真抓好整改任务的落实

(一)贯彻落实党的路线方针政策和中央及省市区委决策部署情况方面的情况

1. 关于“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神不够深入”的问题:

召开支委会议进一步修改完善2020年度党建工作计划,在7月11日、7月17日、8月6日、8月22日、9月15日开展了党员集中学习。学校党支部利用暑假时间,组织党员教师自学习近平《谈治国理政》第三卷;全体教师会上布置教师利用暑假自学《国家职业教育改革实施方案》并撰写心得体会。在9月15日的党支部党员大会上,支部书记就学习习近平总书记关于职业教育论述和全体党员交流了心得体会。针对学以致用、推动区职业教育改革方面措施乏力的情况,专门研究部署,组织人员撰写了《促进贵池区中职教育高质量发展研究报告》,并提交主管局,为我区中职教育改革提供参考。

2. 关于“关于履行职责使命,贯彻党中央和省市区委重大决策部署有差距”的问题

学校党支部专门部署党员教职工自学《中国共产党支部工作条例(试行)》及《中国共产党党员教育管理工作条例》,并在8月6日对全体党员进行了两个《条例》测试。在9月15日的支部党员大会上,支委带学了《中国共产党支部工作条例(试行)》第五章“组织生活”的内容。学校党支部于6月20日,讨论通过成立学校意识形态工作领导小组,做到责任到人,全面加强学校意识形态工作。为进一步加强教师队伍建设,暑假期间全体教师每人提交一份“树标立杆”个人述职报告。在校园内新增校企合作、工匠精神等内容的标语和宣传画,大力营造职业学校校园文化氛围。由学校团委牵头,在日常教育活动中落实工匠精神、职业精神的宣传教育。贵池区职业学校负责人多次与池州高新区及相关企业对接,就工学结合、共建实训基地、技能培训等相关问题积极与有关方面协调沟通,多方面发挥分校作用。7月份学校多个新建实训室已竣工验收,学生实习实训条件得到进一步的改善。

(二)群众身边腐败问题和不正之风情况

3. 关于“招生工作不够规范”的问题

学校扎实开展招生工作。校支委会、行政会多次安排招生专题内容,做到宣传进校进班进村进户,与各初级中学领导、初三班主任无缝对接。区教体局也十分重视职业学校招生工作,2020年7月27日上午,在我校召开了全区职教招生工作会议,取得了较好的效果。学校制定了2020年秋季招生工作办法,细化了职高招生任务分解表。利用网络媒体对学校办学成果进行了全方位的宣传。学校苦练内功,强抓管理,以规范管理吸引生源,以教学质量赢来口碑。2020年6月,贵池区职业学校本科录取人数32人,超市直、青阳、东至、石台同类学校录取人数总和,学校吸引力进一步增强,今年高一年级招生与去年相比多招69人。学校招生政策的制定参考周边中职学校做法,经会议研究并报区教育体育局批准,进一步规范招生支出。

4. 关于“监督检查不严格”的问题

在2020年8月22日上午召开的贵池区职业学校党支部党员大会上,支部组织委员带领全体党员学习了《中国共产党的纪律处分条例》相关内容;支部纪检委员给大家上了党课。学校党支部在7月21日支委会上讨论通过《贵池区职业学校党支部谈心谈话制度》。支部书记分别与高三年级班主任、行政管理人员及8位上挂锻炼的同志开展了谈心谈话,提出要求,表达期望。学校进一步健全《贵池区职业学校教职工上下班及看护考勤管理制度》、《贵池区职业学校教职工请假制度》、《贵池区职业学校考课制度》等管理制度,对教职工考勤、考课情况每月公示一次,接受全体教师监督,加强作风建设。加强对学生的教育管理,定期召开主题会议,提出具体要求,教育学生学会感恩,学会成长。

5. 关于“担当意识不强”的问题

学校党支部于2020年7月21日讨论通过了《贵池区职业学校谈心谈话制度》,并进行落实。在2020年7月1日召开的党员大会上,学校各处室负责人分别作了述职述廉报告,支部书记作了点评。为加强岗位交流工作,8月份在一线教师中推荐了8位同志到学校相关处室上挂锻炼。1位教师因长期病假,目前个人已向区人社部门申请办理提前退休或离职手续。学校完善了教职工请假、考课制度,今后学校进一步加强内部管理,坚决杜绝类似问题发生。

6. 关于“落实中央八项规定精神不力”的问题

对巡察反馈的问题逐一进行调查核实,认真梳理近几年来公务接待和差旅费报销的违规情况,对检查出的超标准接待费用及违规报销的差旅费已全部退还到位。贵池区职业学校党支部以整改工作为契机,着力构建长效机制,支委会于7月21日讨论通过了《贵池区职业学校公务接待实施细则》、《贵池区职业学校出差和去偏远地区招生出行交通费、伙食包干制度管理制度》,完善、规范报销制度,坚决杜绝报销不严情况。杜绝出差外市违规租车现象发生,要求公务接待“四单”齐全,不得虚增来客人数。公务接待费同比去年下降10%以上。

7. 关于“执行财经纪律不严”的问题

对巡察反馈的报销手续不齐全的问题进行调查核实,完善了报销手续。2014年10月,报销贵池区小学校长培训支出7400元,未附培训文件,经查,系这次培训需要分两次报销费用,已要求当事人补齐相关培训文件。2018年9月21号凭证支付去合肥差旅费,附件是苏州车票,经查,是当事人在合肥培训期间安排了异地培训,培训结束后因学校招生需要直接从苏州回池州。当事人已补充异地培训文件。经核查,贵池区职业学校从马衙镇搬迁到殷汇镇,区委区政府为稳定教师队伍,解决搬迁教职工实际困难,以贵池职教中心组建协调领导小组的名义决定对在职教师交通费进行适当补助。现依据上级规范津补贴发放的文件精神,2020年交通补贴已取消发放。学校党支部会议于7月21日讨论通过了《学校财务报销管理制度》,结合学校实际,修订完善了《贵池区职业学校课后服务实施方案》。进一步规范了学校工会财务管理。巡察整改以来学校小额零星购置的打印机、空调、办公桌等物品已全部纳入徽采商城采购。学校进一步完善了食堂承包合同,现已全额收回上一学期食堂承包经费,教师集体活动工作餐开支按正常渠道予以报销。

8. 关于“工程建设管理监督不够有力”的问题

对巡察反馈中指出的问题开展自查,2014年-2019年度累计支付的工程款中包含每学期开学前教室、寝室卫生清理、床铺桌椅维修搬运、校园杂草树木清理、下水道清理维修等临时用工人员工资;校内广场、道路零星维修;校内水电等紧急零星维修;校舍门窗的零星维修等。其中单项3万元以上10万元以下的小额维修工程均由学校总务处进行了检查、验收,并委托有资质的第三方进行了决算。所有小额维修工程过程公开、财务透明。根据2020年5月23日出台的《贵池区建设工程项目招投标管理实施细则》【贵财采购(2020)63号】,学校支委会于7月21日讨论通过了《贵池区职业学校维修工程管理制度》,学校今后严格执行相关要求。因学校地处农村,今年暑期克服维修技术人员缺少的困难对七项小额零星维修工程,一律通过学校支部会议和行政会研究决定,先请第三方预算,按规范流程再发包、施工、验收、结算,做到岗责分明、过程公开、财务透明。学校对工程改造、物品采购、物业服务按规定实行招标管理。巡察整改以来,贵池区职业学校生活区配电柜及线路改造工程、贵池区职业学校食堂装饰改造工程、贵池区职业学校校园物业服务项目等共计79.779145万元,均进行了招标,学校进一步规范建设工程项目管理。完善了学校支委会和校长办公会议事规则,明确“三重一大”项目集体研究机制。学校已利用党务、校务公开栏对学校暑期维修项目进行了公示。

(三)基层党组织建设和组织力方面情况

9. 关于“党建工作抓而不实”的问题

学校党支部在8月20日支部扩大会议上,讨论通过了《贵池区职业学校党支部委员会工作职责》、《贵池区职业学校支委会、校长办公会议事规则》,做到职责分明,分工明确。8月23日,学校支委会讨论通过了《贵池区职业学校党支部日常教育管理制度》、《贵池区职业学校党支部党员管理监督制度》。在8月28日的全校教师会上,党员教师代表结合自身工作谈了自己在“守教育初心、担育人使命、作师德表率”方面的作为,使大家切实感受到身边榜样的力量,激励了广大教师奋斗的热情。

10. 关于“执行 ‘三会一课’制度不规范”的问题

学校党支部今年进一步规范党员评议流程。2020年度优秀党员评选过程规范,结果公平。2020年7月1日,校党支部书记在三楼会议室利用ppt为全体党员上了一堂以《立足职教,扎根基层,做“四有”教师》为题的生动党课。纪检委员为全体党员上了一堂以《不忘初心,严守党的纪律》为题的党课。学校党支部于6月30日组织党员志愿者到扶贫对接单位马草深村进行志愿服务活动;于7月29日组织全体党员到棠溪革命历史纪念馆进行了党日活动,学党史国史,增爱国情怀;在8月6日的党员活动日开展了2个《条例》自学情况的测试;9月15日结合贵池区教体工委转发中共池州市贵池区委组织部《关于开展“学习讨论习近平总书记视察安徽重要讲话精神”专题主题党日活动的通知》文件精神,党支部召开“学习习近平总书记视察安徽重要讲话精神”专题主题党日活动。同时要求党员教师集中学习也要做好笔记,写好心得体会。对于党员发展对象,严格要求,坚决按照组织程序发展,坚决执行发展党员工作规程。

11. 关于“存在重部署轻落实现象”的问题

学校党支部于7月21日讨论通过谈心谈话制度,校党支部书记同高三班主任、全体行政管理人员及8位上挂锻炼的同志开展了谈心谈话。学校党支部充分发挥党员先锋模范作用,实行党员联系班级,联系师生制度。尤其对建档立卡贫困学生,关注他们的方方面面。2020年“守教育初心、担育人使命、作师德表率”师德师风主题教育活动扎实有效,每名党员教师都撰写了“树标立杆”个人述职报告。2020年8月28日,在全校教师会上,党员教师代表结合自身工作谈了自己在“守教育初心、担育人使命、作师德表率”方面的作为,使大家切实感受到身边榜样的力量,激励了广大教师奋斗的热情,师德师风建设成效显著。

12. 关于“对审计整改认识不够高,工作责任压得不实,审计整改推进不够有力”的问题

2020年7月27日,校党支部召开支部扩大会议,会上学习了贵审报[2017]85号审计报告,并对落实整改措施进行了部署。对审计整改情况做了说明,完善了《贵池区职业学校收费制度》,讨论通过了《贵池区职业学校国有资产管理办法》。会议明确要求,今后涉及审计、收费、国有资产等财务情况,要公开透明。今后严格执行年初预算计划,及时进行预算调整。学校负责人专门请教了财政局相关同志,了解国有资产登记的基本知识和原则,检查学校国有资产固定账目并督促相关人员进行了清理、登记,目前已清理、登记完成。

三、坚持举一反三,巩固拓展巡察成果

一是全力抓好整改后续工作。坚持目标不变、力度不减、标准不降,对已完成的整改事项及时进行“回头看”,巩固整改措施,深化整改成果,防止问题反弹回潮。

二是强化整改成果应用。进一步理清思路、健全制度,加强源头治理,扎紧制度笼子,努力在深化巡察成果上见到新成效,在推进办好人民满意的职业教育上见到新成效。

三是落实全面从严治党主体责任。强化主体责任意识,加强廉政风险防控,紧盯招标采购、工程项目建设、大额经费支出等重点领域、重要环节,深入分析研判,坚持用制度管权、管事、管人、管物,不断巩固和深化巡察整改成果。

四是坚定不移强担当,着力提振职业教育发展信心。整改要坚持政治标准,抓巡察整改更要强化责任担当。我们将坚持以巡察整改为契机,进一步增强责任感、使命感,以更严的要求、更实的作风,努力把学校改革发展稳定各项工作做得更好。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议,请及时向我们反馈。

联系电话:0566-4316572,邮政信箱:贵池区殷汇镇贵池区职业学校办公室  邮政编码:247100。


中共池州市贵池区职业学校支部委员会

2020年11月23日


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